Je bent hier: Actueel & agenda > Cao-campagne > Doe mee!

Horeca is het mooiste vak dat er is
en verdient daarom mijn volledige aandacht.

Doe mee!

Vaak krijgen we klachten over de huidige cao. Deze is in het verleden veel beter geweest en vooral de medewerkers die al langer in de horeca werkzaam zijn weten dit. FNV Horeca krijgt hier vaak de schuld van, maar we zijn met zijn allen verantwoordelijk voor de onderhandelingen. Om succesvol te zijn aan de onderhandelingstafel is het nodig dat horecamedewerkers onze acties en initiatieven steunen.

Hoe kun je helpen:

Belangrijk is dat horecamedewerkers van zich laten horen tijdens de cao-campagne:

Reageer op onze blogs, facebookberichten en tweets
Praat erover met je collega's en spoor ze aan om ook te reageren

Onderwerp van de week

Samen met de cao-commissie zijn er onderwerpen vastgesteld waarover Milen van Boldrik gaat onderhandelen. Elk van de tien onderwerpen zullen wij wekelijks aan je voorleggen. Milen legt het onderwerp uit en je kunt met ons meepraten en laten weten wat je ervan vindt. Klik op het onderwerp voor meer informatie:

* 2 januari;
Minder lange werkdagen. Lees meer

Blog:
Wij wensen je een gelukkig 2012 met minder lange werkdagen

Facebook:
Onderwerp van de week, minder lange werkdagen

Tweet:
De beste wensen voor 2012! Ons goede voornemen is een betere #caohoreca afsluiten! Wat zijn jouw goede #voornemens?

Vergeet niet je reactie achter te laten op de blog, facebook of twitter! We staan pas sterk als horecawerknemers van zich laten horen, alleen samen kunnen we de cao veranderen!

* 27 december;
Eindejaarsuitkering. Lees meer

Blog:
Een extraatje voor je flexibiliteit

Facebook:
Onderwerp van de week, eindejaarsuitkering

Tweet:
Ben jij al een kalenderjaar in dienst bij je werkgever? Dan heb je deze maand recht op een eindejaarstuitkering. Houd je loonstrookje goed in de gaten! Lees ook Milens blog

Vergeet niet je reactie achter te laten op de blog, facebook of twitter! We staan pas sterk als horecawerknemers van zich laten horen, alleen samen kunnen we de cao veranderen!

* 19 december;
Hoger salaris. Lees meer

Blog:
Hoger salaris

Facebook:
Onderwerp van de week, hoger salaris!

Tweet:
Het salaris in de horeca is laag! Lees hierover alles in Milens blog. http://www.fnvhoreca.nl/horecablog/milens-blog/hoger-salaris/

Vergeet niet je reactie achter te laten op de blog, facebook of twitter! We staan pas sterk als horecawerknemers van zich laten horen, alleen samen kunnen we de cao veranderen!

* 12 december;
Vakantie opnemen. Lees meer

Blog:
Vakantie opnemen, hoe zit het ook alweer?

Facebook:
Onderwerp van de week, vakantie opnemen!

Tweet:
Ouderwets: vakantie eenzijdig opgelegd krijgen door je werkgever. Lees hierover alles in Milens blog. http://bit.ly/tuxwMA #horeca

Vergeet niet je reactie achter te laten op de blog, facebook of twitter! We staan pas sterk als horecawerknemers van zich laten horen, alleen samen kunnen we de cao veranderen!

* 5 december;
Persoonlijk opleidingsbudget. Lees meer

Blog:
Persoonlijk opleidingsbudget

Facebook:
Onderwerp van de week, persoonlijk opleidingsbudget!

Tweet:
Scholing is van levensbelang! Het persoonlijk opleidingsbudget moet daarom verruimd worden. Lees Milens blog: bit.ly/t7cTEn

Vergeet niet je reactie achter te laten op de blog, facebook of twitter! We staan pas sterk als horecawerknemers van zich laten horen, alleen samen kunnen we de cao veranderen!

* 28 november;
0-urencontracten. Lees meer

Blog:
0-Urencontracten? Weg ermee!

Facebook:
Onderwerp van de week, 0-urencontracten? Weg ermee!

Tweet:
O-uren contracten in de #horeca? Weg ermee! Wat vind jij? Lees Milen's blog! bit.ly/tf9sOi

Vergeet niet je reactie achter te laten op de blog, facebook of twitter! We staan pas sterk als horecawerknemers van zich laten horen, alleen samen kunnen we de cao veranderen!

* 21 november;
Aantal arbeidsovereenkomsten. Lees meer

Blog:
Contracten: komt er nog een eind aan?

Facebook:
Onderwerp van de week, contracten komt er nog een eind aan?

Tweet:
Arbeidscontracten in de #horeca: komt er nog eind aan? Geen zekerheid en vertrouwen voor de medewerker, lees de blog: bit.ly/swTKUO

Vergeet niet je reactie achter te laten op de blog, facebook of twitter! We staan pas sterk als horecawerknemers van zich laten horen, alleen samen kunnen we de cao veranderen!

* 14 november;
Naleving van de cao. Lees meer

Blog:
Maar dat mag toch helemaal niet?

Facebook:
Onderwerp van de week, naleving van de cao

Tweet:
De cao is bindend voor alle horecabedrijven in Nederland. Maar wat als je werkgever de cao niet naleeft? Lees de blog:

Vergeet niet je reactie achter te laten op de blog, facebook of twitter! We staan pas sterk als horecawerknemers van zich laten horen, alleen samen kunnen we de cao veranderen!

* 7 november;
Een weekend vrij per maand. Lees meer

Blog:
Sorry, ik kan niet. Ik moet werken...

Facebook:
Onderwerp van de week, één weekend vrij per maand

Tweet:
Nee, sorry ik moet werken... Herkenbaar? Af en toe een weekend vrij in de #horeca zou fijn zijn denken wij. Wat vind jij?

Vergeet niet je reactie achter te laten op de blog, facebook of twitter! We staan pas sterk als horecawerknemers van zich laten horen, alleen samen kunnen we de cao veranderen!

* 31 oktober
Vakvolwassenleeftijd. Lees meer

Milens blog:
Drie jaar om te leren afwassen?

Facebook:
Onderwerp van de week, vakvolwassenheid

Tweet:
Deze week besteden we extra aandacht aan vakvolwassenheid in de #horeca. Lees Milens standpunt en praat mee! http://bit.ly/uUcHBR

Vergeet niet je reactie achter te laten op Milens blog, facebook of twitter! We staan pas sterk als horecawerknemers van zich laten horen, alleen samen kunnen we de cao veranderen!

Werken in de horeca

Elke dag is anders, er wordt een groot beroep gedaan op je flexibiliteit en de gasten rekenen op jou en je vakmanschap.

Verlies hierbij je eigen belangen niet uit het oog! Houdt je werkgever zich wel aan afspraken en wettelijke regelingen? Kun je jezelf voldoende ontwikkelen? Wij zijn je steun!

Ontdek alle voordelen
Word direct lid!

©2007-2012 Alle rechten voorbehouden. Powered by